工作職責： - 根據公司發展要求，結合銀行的特色需求，研究並制定銀保管道發展戰略規劃和工作計劃 - 根據工作規劃，制定、推動及實施各項年度合作計劃和業務方案 - 與銀行保持充分溝通，傳達、貫徹、落實公司業務經營戰略，實施差異化的管道經營策略 (一行一策) - 協調整合公司的內部資源，推動方案及項目的落實 - 落實各銀行代理協定的簽訂和保管 - 與相關部門共同策劃及安排給與合作機構提供具針對性產品及銷售培訓 - 與現有或潛在合作機構溝通, 收集及反饋市場訊息 - 與內部部門協作理順日常業務工作流程 - 為合作機構前線及中後台員工提供技術支援 - 其他上級安排的事項 要求： - 學士或以上學歷 (主修：工商管理、市場營銷、經濟或財務較佳) - 具 2 年或以上銀行或保險公司相關工作經驗 - 具有保險相關牌照 / 資格 - 具良好的溝通能力 (廣東話、普通話及英文) 能操流利普通話優先考慮 - 具良好的中文、英文語言及文書能力 - 具良好的辦公軟件能力 - 具良好表達溝通技巧 我們為您提供良好的福利待遇及發展平台，有興趣人士，請發送詳細簡歷 ( 註明最近的薪酬及期望薪酬資料 ) 到人力資源郵箱：hr.admin@tplmo.cntaiping.com *投履歷時請註明，此招聘資訊由澳門黃頁得知 資料將在遵從澳門相關法律的基礎下進行嚴格保密及處理，並只用作招聘及僱用用途，資料將保存不超過 24 個月。申請者如在 6 個星期內沒有收到通知，將可當作申請不成功。

工作職責： - 推動及督導代理人營業區達成銷售目標及各項發展指標 - 通過各類活動及激勵方案為代理渠道提供針對性支持（包括需求評估、協助業務規劃和銷售活動、人力和生產力、銷售能力、產品知識），最大限度地提升銷售業績並推動業務增長 - 確保制定明確的目標和有效的績效管理流程 - 為渠道主管提供建議、諮詢和支持 - 為渠道發展提供專業指導意見，並能夠有效監督及管理渠道銷售表現 - 推動公司戰略的實施，如：持續提升生產力、孤兒單管理及財務計劃管理 - 擔任公司和渠道之間的溝通橋樑，及時將公司戰略意見傳達至渠道，並將渠道問題傳達給公司相關部門，為渠道未來的銷售戰略和舉措提供意見 - 批准和執行渠道代理人晉升及職級考核工作 - 管理渠道的關鍵項目和各項舉措實施情況 - 完成其他上級安排的事項 要求： - 學士或以上學歷（主修：工商管理、市場營銷、經濟較佳） - 具 5 年或以上相關工作經驗 - 具金融機構或人壽保險公司的經驗者優先 - 具財務策劃前線銷售及管理經驗者優先 - 具財富管理、產品及銷售培訓相關經驗者優先 - 具澳門保險中介人資格優先 - 熟悉代理渠道運作及薪酬模式 - 具積極主動的工作態度及較強的問題解決能力 - 具良好的溝通能力（廣東話、普通話及英文） - 具良好的中文、英文語言能力 - 具良好的辦公軟件能力 *經驗較少者將考慮為主任或高級主任 我們為您提供良好的福利待遇及發展平台，有興趣人士，請發送詳細簡歷 ( 註明最近的薪酬及期望薪酬資料 ) 到人力資源郵箱：hr.admin@tplmo.cntaiping.com *投履歷時請註明，此招聘資訊由澳門黃頁得知 資料將在遵從澳門相關法律的基礎下進行嚴格保密及處理，並只用作招聘及僱用用途，資料將保存不超過 24 個月。申請者如在 6 個星期內沒有收到通知，將可當作申請不成功。

任職要求： - 碩士研究生以上金融，經濟，統計，財務等相關專業； - 對金融，風險管理知識有深刻理解，熟悉證券交易管理流程; - 3 年以上金融行業工作經驗，熟悉金融資產交易流程;有相當職位管理工作經歷; - 具有 CFA，FRMACCA / CIMA / CPA 等專業資格優先考慮； - 具有良好溝通能力，能承受較大工作壓力; - 英語，普通話熟練，具有良好的聽，說，讀，寫能力。 崗位職責： - 根據相關法律法規與金融監管制度要求制定完善交易規則及業務流程。 - 全面瞭解本澳金融監管相關法律制度和境內外證券交易場所產品業務規則； - 基於產品發行、交易、登記託管結算等法律法規要求與業務需求，設計交易規則制度體系，制訂業務規則及操作流程； - 負責交易規則檔的監管溝通報備、發佈修訂等相關工作； - 負責交易管理相關系統開發需求收集整理，與技術部門溝通需求開發事宜。 - 負責交易相關業務操作、統計管理、交易監測分析等工作。 - 根據相關法律法規、交易規則及業務流程要求開展交易業務操作； - 負責交易相關資訊統計報表製作與報送； - 負責交易日常監測，跟蹤分析交易風險並提出具體解決方案； - 負責交易資料整理匯總，撰寫市場運行定期分析報告與專題報告。 *投履歷時請註明，此招聘資訊由澳門黃頁得知。